【答案】管理学基础y 过程性评测(12)【参考答案】

判断题:5道,每道5分,总分25 1.只有组织的高层管理人员才有资格编制计划。 正确 错误 2.一般来说，战略计划相比作业计划要承担较高的风险。 正确 错误 3.只经营一种业务的小企业，或者从事专业化经营的大型企业，其业务层战略与公司层战略是一样的。 正确 错误 4.战略控制必须以战略目标为控制标准。 正确 错误 5.组织目标为组织决策指明了方向，是组织计划的重要内容，也是衡量组织经营思想的标准。 正确 错误 单选题:8道,每道5分,总分40 1.当外部环境具有很高的不确定性时，计划应是指导性的，同时计划期限也应该()。 更长 更短 适中 不确定 2.目前，决策者用于选择战略方案的方法有多种，其中最著名的就是()。 SWOT分析 盈亏平衡法 BCG矩阵法 线性规划法 3.决策者将组织外部环境与内部环境分析的结果进行综合、比较，寻找二者的最佳战略组合，为战略制定和战略决策提供更为直接的依据。这就是()。 竞争战略分析 SWOT分析 BCG矩阵分析 行业寿命周期法分析 4.目标管理是一个全面的()，它用系统的方法，使许多关键活动结合起来。 管理系统 评估工具 指标体系 激励手段 5.目标管理理论的理论基础是()。 科学管理理论 行为科学理论 权变管理理论　 科学管理理论与行为科学理论的有效统一 6.组织制定业务战略和职能战略的依据是()。 竞争战略　 组织目标 公司战略 组织内部资源 7.战略管理是组织()最重要的职责。 创始人 高层管理者 全体管理者 股东大会 8.戴维斯等学者指出，企业目标可以分为主要目标、并行目标和次要目标等多种类型。()由企业性质决定，贡献给企业顾客的目标。 企业目标 主要目标 次要目标 并行目标 多选题:7道,每道5分,总分35多选题:7道,每道5分,总分35 1.计划在管理的各种职能中处于主导地位，主要表现在以下方面：（　）。 计划和控制工作是不可分的 计划的确定总是在其他管理职能之前 计划工作是一成不变的 计划工作始终贯穿于组织、人事等工作中 2.目标分解过程中应注意（　）。 目标体系要有严密的逻辑关系　 鼓励职工积极参与目标分解 要突出重点目标 目标分解后要进行严格的审批 3.公司在为是否进入某一产业做决策时，需要考虑的问题有：（　）。 该产业在产业结构中的地位　 该产业是否具有吸引力 公司是否拥有优势资源　 该产业的盈利能力 4.根据应用广度的不同可以将计划分为（　）。 战略计划 作业计划 长期计划 短期计划 5.目标是组织制订计划的基础，确定合理的组织目标必需遵守正确的原则，它们是：（　）。 现实性原则　 定量化原则 权变原则　 协调性原则 6.根据拉·柯·戴维斯等学者的观点，组织目标可以分为以下类型：（　）。 主要目标　 综合目标 并行目标　 次要目标 7.战略计划与作业计划相比较，下列说法准确的是：（　）。 战略计划的内容具有纲领性　 战略计划的对象是组织全局 战略计划的任务是设立目标 战略计划的风险性较高