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关键字: | 时间:2025-11-05 23:43 | 人浏览

【答案】根据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位不得因女职工( )降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

根据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位不得因女职工()降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

A.离婚

B.怀孕

C.生育

D.哺乳

答案:B、C、D

答案有错

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