【答案】法定休假日安排劳动者工作的，应支付不低于工资( )%的工资报酬。 《人力资源管理》习题

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• 1.被认为是当代人力资源管理中心识别有才能的管理者最有效的工具的是( ) A. 控制中心
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• 3.“人力资源管理，即负责组织人员的招聘、甄选、训练及报酬等功能的活动，以达成个人与组织的目标。”这
• 4.人力资源管理内涵描述中，不妥当的选项是？ A、获取、维护和保持高素质员工的系列工作和过程 B
• 5.()，与其它市场相比具有显著的特殊性，这种特殊性导致劳动力市场与其他市场的重大区别是劳动经济学产生的基础。
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• 8.科创板企业可能存在首次公开发行前最近( )个会计年度未能连续盈利、公开发行并上市时尚未盈利、有累计未弥补亏损等情形，可能存在上市后仍无法盈利、持续亏损、无法进行利润分配等情形。
• 9.食品生产经营者应当依照（ ）从事生产经营活动，建立健全食品安全管理制度，采取有效管理措施保证食品安全。
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