【答案】（）属于传统人事管理的内容。

（）属于传统人事管理的内容。 A发放薪酬 B发布招聘通知 C管理人事档案 D制定培训经费预算 E规划员工职业生涯 标准答案：ABCD 小米课解析：在管理内容上，传统的劳动人事管理以事为中心，主要工作就是管理档案、人员调配、职务职称变动、工资调整等具体的事务性工作。E项属于现代人力资源管理的内容。